Политика и миссия колледжа

Политика и миссия университета.

МИССИЯ «МЕДИЦИНСКОГО КОЛЛЕДЖА РУТ(МИИТ)» В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ

Улучшение здоровья людей через обучение студентов и врачей последним достижениям медицинской науки и практики.

ПОЛИТИКА «МЕДИЦИНСКОГО КОЛЛЕДЖА РУТ(МИИТ)» В ОБЛАСТИ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ

Главная цель деятельности «МК РУТ(МИИТ)» в области качества - подготовка высокообразованных, конкурентоспособных специалистов в соответствии с существующими и перспективными требованиями государства и общества.

Принимая Политику в области качества, руководство университета берет на себя следующие обязательства:

1. Обеспечение на длительный период высокой конкурентоспособности вуза на внутреннем и внешнем рынках образовательных услуг в традиционных для «МК РУТ(МИИТ)» областях образовательной, научной и исследовательской деятельности.

2. Постоянное повышение эффективности подготовки медицинских, фармацевтических и научных кадров высшей квалификации.

3. Создание необходимых условий для внедрения и эффективного использования новых образовательных стандартов и передовых достижений науки и техники с учетом отечественного и зарубежного опыта.

4. Развитие фундаментальной и прикладной науки.

5. Формирование положительного имиджа вуза в профессиональной среде и обществе.

Принимая Политику в области качества, руководство университета декларирует следующие основные принципы своей деятельности:

1. Непрерывный документальный и практический контроль за качеством образования во всех основных процессах организации и реализации обучения.

2. Ведущая роль в обеспечении качества образования принадлежит ректору, проректорам, деканам факультетов.

3. Качество обучения отслеживается, обеспечивается и совершенствуется по каждой образовательной программе, по каждому факультету. Качество образования оценивается по университету в целом.

4. Улучшение качества обучения осуществляется на основе непрерывного совершенствования качества учебно-методического и материально-технического обеспечения образовательного процесса, а также внедрения современных технологий обучения.

5. Совершенствование процедур довузовской подготовки, входного отбора и создания положительной мотивации к обучению, обеспечит повышение качества контингента абитуриентов и обучающихся студентов.

6. Постоянное развитие системы управления университетом на основе современных методов менеджмента, а также обеспечение постоянного профессионального обучения для всех сотрудников университета.

Руководство университета принимает на себя обязательства обеспечить доведение, понимание и эффективную реализацию всем персоналом университета настоящей Политики в области качества на всех уровнях управления. При этом каждый сотрудник университета несет персональную ответственность в пределах своей компетенции за качество своей работы.